苏州云鹰纺织品有限公司2014年进入园区，租赁厂房投入生产。由于业绩良好，2015年又在特区租赁10000平方米的土地自建了两栋厂房，现已有柬籍员工480人，中方员工15人，公司整体发展业绩日益进步，成为区内发展较好的企业之一。作为江苏企业，苏州云鹰纺织品有限公司和其他江苏企业也保持着联系，苏州云鹰纺织品有限公司负责人范士海说：“西哈努克港经济特区内有很多江苏企业，我们彼此之间虽然没有业务上的联系，但是大家的往来相当紧密，了解到的新政策和消息大家都会毫不吝啬地一起交流，实现信息共享，私下生活彼此也会相互关心。”

据范士海介绍，当初入驻西哈努克港经济特区的契机是多方面的:柬埔寨政治稳定，中柬关系良好，同时，作为东盟成员国之一的柬埔寨，还享受着欧美等发达国家给予的特殊贸易优惠政策及额外的关税减免优惠，企业走进柬埔寨发展优势显而易见。另外，通过参观考察，西哈努克港经济特区便利的地理位置、完善的基础设施建设和“一条龙”服务也让他们更加坚定了入驻特区发展的信心。在生产上，苏州云鹰纺织品有限公司采用的是纺织产业较先进的生产机械，这可以使毛毯制品边缘处理得精细，赢得客户的称赞，彼此建立起了长期合作关系。然而，最新的机械也就对工人的操作水平提出了更高的要求，因此，苏州云鹰纺织品有限公司非常重视员工培训。他们采用“榜样引导”的方式，让中方人员手把手教授柬籍工人操作，再把技术在车间里普及开去。管理上，苏州云鹰纺织品有限公司采用“亲情化”管理，工厂严格遵守柬埔寨劳工法规定给予员工应有的待遇，同时还在劳工法规定待遇外，尽量为员工争取更多福利，如工厂会给工人高出一倍的车补、会根据员工意愿安排加班，尽量不会在柬埔寨重要节日加班，让工人安心休假。“随着‘亲情化’管理的实施，现在我们工厂的工人都很勤快，他们相信中国人所说的‘天道酬勤’和‘勤劳致富’，都很愿意工作，也乐意加班。”范士海说道。

对于西港特区公司，范士海表达了感激之情。他说：“从入驻特区到现在四年多的时间里，西港特区公司为企业付出的也很多，这一点我们必须要感激西港特区公司一直在为我们提供服务，让大家在这里实现了‘抱团发展’。”范士海希望以身作则，成为区内江苏企业的榜样，传递“正能量”，并表示希望和其他入区企业有更多交流，不仅和江苏企业实现“抱团发展”，也和更多企业联合起来，大家一起发展生产、支持好特区建设。